一个平等的机会雇主:它是洛杉矶县艺术博物馆的政策,为所有人提供平等的就业实践和机会,无需种族,颜色,宗教,祖先,性别,性取向,国家来源,残疾,年龄,退伍军人或婚姻状况或受联邦,州或地方法律保护的任何其他特征。


行政助理(常规,全职)
发展

行政助理向发展副总裁和主要礼品和收集发展局长,支持其部门的管理,以及部门项目。

职责:

  • 作为较大的筹款团队的关键成员。
  • 协调日常会议,博物馆访问,电话会议和约会。
  • 直接与司长促进发展优先事项的办公室。
  • 助攻部门规划和调度。
  • 向捐助者和纳米成分提出执行沟通。
  • 创建组织系统并管理Tessitura的捐赠者文件,联系信息和数据库条目。
  • 协调并支持复杂的捐助邮件。
  • 根据要求提供对活动和会议的支持。
  • 处理费用报告和发票。
  • 准备专业的服务协议和礼品加工表格。
  • 路线并响应电话。
  • 及时回应查询和电子邮件。
  • 管理内部单词订单流程和运输帐户。
  • 校对合同,提案和其他文件。
  • 跟踪和协助各种开发部门预算。
  • 拉动并提供Tessitura的报告。
  • 一直保持自由裁量权。
  • 保持定期可靠的出勤率。
  • 支持划分范围的郊游和培训。
  • 根据需要与外部顾问联系。
  • 支持划分的特殊项目。
  • 执行分配的其他职责。

资格:

  • 合格的候选人将拥有学士学位和两年的行政办事处的经验或具有同等经验的副学位。
  • 至少2年的行政经验;发展或筹款环境中的经验是首选。
  • 写作的强大背景。

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初级收藏技术人员(常规,全职)
收藏管理

初级收藏品管理技术人员服装&纺织品与基于纺织媒体合作。职责包括艺术品住房和运动,收藏和储藏室维护。这是集合管理领域内的入门级位置。

职责:

  • 协助收集存储空间的日常运营。
  • 协助收集访问请求。
  • 房屋博物馆的存储和运输博物馆对象。
  • 准备,接收和释放艺术货物。
  • 跟踪对象数据库和工作请求系统中的对象。
  • 接收和释放艺术货物。
  • 监控储藏组织的储藏组和环境稳定性。
  • 协助Storeoom维护和升级。
  • 保持工作和存储区域清洁和维护工具和设备。
  • 执行其他职责或特殊项目,如分配。
  • 保持定期可靠的出勤率。
  • 按照指示参加部门,司,博物馆会议和培训。

资格:

  • 高中文凭或同等学历。
  • 需要在以下一个或多个领域的经验是如此:博物馆收集管理,艺术准备&安装,博物馆登记,保护,木工,摄影,工作室艺术,剧院,电影制作,图书馆,档案馆,仓库管理,美术艺术运输,艺术画廊管理,私人收集管理。
  • 良好的手眼协调,手动灵巧和空间推理。
  • 能够遵循指示,提前计划和问题解决。
  • 包装技术和包装材料的基础知识。
  • 高度关注细节。
  • 希望熟悉文字处理和电子表格软件。谷歌套件和博物馆数据库的了解是一个加号。
  • 能够:
    • 独立和团队中的工作。
    • 与同事沟通和协作。
    • 爬坡或平衡,弯腰,跪,蹲下或爬行。
    • 举起和/或自己移动到30磅。
    • 需要托盘千斤顶,手推车,橄榄球和其他升降设备。
    • 期望使用和维护诸如钻头和冲击驱动器等基本手动工具。
  • 洛杉矶县内的定期旅行是必需的.

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头,收集信息&数字资产(常规,全职)
登记& Collections

向助理登记和收集助理主任报告,收集信息和数字资产负责人(CIDA)将负责负责提供员工和访客的团队的各个方面,以便获得收集信息和数字资产的最佳访问权限,并负责引领所有收集信息和数字资产内容,策略和向前计划的开发和交付,从迁移到数字格式,以持续维护和保存。该职位导致专业团队,负责生产使用,访问和创新,以增加与各种观众和利益相关者群体的参与,促进对Lacma系列的多元知识和理解。

职责:

  • 监督,建立优先事项和培训管理数据库的收集信息和数字资产工作人员,支持用户创建和访问促进博物馆活动的信息,协助编目集合,并在包括静止图像和视频中提供包括静止图像和视频的信息网站和应用程序。
  • 创建,监督和监督部门预算,其中包括创新技术项目,以加强利用收集信息和数字资产。
  • 监督项目并与管理层会面,以提供有关高调项目进度的更新,有关使用情况,记录维护和集合的位置跟踪的统计数据。
  • 维护博物馆员工的培训计划,以访问,编辑和利用收集数据和数字资产,不断评估其有效性,并根据需要开发新的培训课程。
  • 监督内部网站的创建和编辑,为TMS,ODIN(包括使用此工具提供数字保存目的),Mora和Sentration Dams的员工提供员工的创建和编辑。
  • 在多个部门合作工作,并咨询多个知识来源,并对主导和边缘化叙述的关键理解,以维持和建立适合博物馆标准和用户需求的编目标准。
  • 提供对具有博物馆工作人员的各种项目的支持,以帮助识别和实施收集信息和数字资产管理系统所需的工作流程和职责,包括TMS和RUSCcespace。
  • 与技术助理副总裁密切合作,协调努力,并确保为收集信息和数字资产相关项目达到优先事项。
  • 管理与供应商和承包商的关系,优先考虑和传达问题和未来发展的需求。
  • 继续探索有前途的趋势和发展,支持提供高质量,易于使用的数字工具的交付和管理,以适用于LACMA内部和外部外部的利益相关者团体。
  • 不断寻求利用不同方式了解和理解LACMA的永久收集和社区通过集合数据,数字资产和数字平台服务的多种方式。
  • 执行其他职责或特殊项目,如分配。

资格:

  • 图书馆科学,艺术史,博物馆研究或相关领域的学位。
  • 至少2年的收集管理系统和数字资产管理系统的经验,处于行政能力。
  • 至少2年的监督经验。
  • SQL和Reporting软件的高级知识。
  • 广泛了解博物馆编目数据标准。
  • 艺术和文化部门的高级数字项目管理经验是强烈的首选。
  • 业务需求分析,用户支持,培训和文档经验。
  • 定向细节和习惯于利用各种工具跟踪和报告项目状态。
  • 高度发达的通信和网络技能,包括提倡收集信息优先事项以及内部和外部与不同利益相关者一起使用的能力。

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画廊学习总监(常规,全职)
教育& Public Programs

画廊学习总监负责在画廊教学中建立和维护最佳实践,重点是培训和评估提供旅游和与公众聘用的志愿者。董事还负责在整个教育部门传播机构的画廊学习哲学。与教育的同事合作&公共课程和博物馆教育领域,导演研究,促进,并分享了访问者参与的新信息和最佳实践,包括虚拟举措。主任负责开发和测试Gallery Talks,课程和程序的新的亲自和虚拟格式,这些谈话,课程和博物馆周围地区,辅助地点和特色艺术品的深入讲解体验。这可能涉及直接实施方案和培训教育部门的工作人员和志愿者来携带订婚模型。

职责:

  • 监督透明计划,包括研究,开发和实施学校和公共旅行员的培训。
  • 根据需要协调教育工作人员和外部专家,以融入培训计划。
  • 制定评估学校和公共旅游的方法,包括评估文书和监督程序,以促进这些流程。
  • 通过定期观察和会议评估Docent绩效。
  • 出席所有唐议长执行委员会和一般董事会会议,并作为董事会理事会与教育之间的联络人&公共课程部门。
  • 保持明确且有效的沟通,向讲台提供消息和资源。
  • 在Docent理事会网站上管理致密理事会资源文件的内容,并建议利用沟通工具和文本和学校的在线调度平台的最有效的战略。
  • 研究行业标准,通过改进唐议会政策和程序,制定董事会中纳入,多样性,公平和可访问性的战略。
  • 关于画廊学习策略的趋势和最佳实践研究。
  • 制定创新画廊旅游,会谈,课程和博物馆多样化受众的计划的策略。
  • 提出数字和面对面的新产品,反映了公共计划内的当前优先级。
  • 开发工具以评估画廊学习技术的成功。
  • 为该部的全职和兼职人员提供年度培训讲习班,以传播该领域的最佳实践。
  • 监督相关计划人员,包括董事会协调员和兼职工作人员参与审议计划。
  • 制定和监控预算,雇用参与者,并批准付款。
  • 监控预算并保留每个计划区域和项目的详细记录。
  • 监督教育&公共计划部门的举措,包括招聘教学艺术家,画廊教育者,艺术家和扬声器。
  • 监督包括标签和教学的每个展览的书面材料审查提供了根据受众倡导的出版部门反馈。
  • 写作和/或审查授予和授予相关计划支持的报告。
  • 其他职责和特殊项目分配。

资格:

  • 学士学位艺术史,历史或相关领域。 (博物馆教育硕士学位,博物馆研究或艺术史是首选。)
  • 5 - 8年在一个相关职位,责任越来越大,包括管理战略规划,预算和工作人员的监督。
  • 熟悉博物馆教育领域的当前趋势,问题和最佳实践,包括课程写作,设计和实施的经验。
  • 出色的口头和书面沟通技巧以及将LACMA及其对外部利益相关者和伙伴的使命具有专业性,严谨性和热情的能力。
  • 能够在与Lacma系列相关的地区进行独立研究。
  • 在博物馆内各级建立有效工作关系的强大人际和领导技能,以及培养协作和包容团队环境的能力。
  • 渴望使LACMA及其计划的响应于各种观众的需求。
  • 通过深入致力于多样性,可访问性,公平和包容性。
  • 灵活性,激情,创造力和适应性在动态和不断变化的环境中处理各种需求。
  • 对画廊学习实践中最新趋势的全面了解。

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主管(常规,全职)
访客服务

访客服务主管负责实施和监督游客服务部门的票务和人员配备物流。作为嘉特鲁拉的访问者服务,主管负责在部门领导的方向协调博物馆的票务需求。该职位还担任定期营业时间的监督活动,负责探索访客和成员问题,因为它们在必要时产生并加速响应,并在全天协调员工努力。主管,访客服务为访客服务团队提供工作方向和监督。

职责:

  • 确保所有售票事件请求,包括博物馆运营,电影,音乐,教育和会员计划,以准确和及时地完成。
  • 与教育,展览,金融,营销,会员,公共课程,战略服务等相关部门合作,为特殊展览做好准备和实施战略人员配置和票务计划。
  • 通过定期关注报告信息的准确性,在预定和按需产生票务,出勤率,收入和库存报告。
  • 支持访客服务运营,包括打开和关闭职责并在必要时在帖子上工作。
  • 根据既定政策和程序,与候选人访谈,职业职员,培训,教练,绩效评估和出发的员工进行与经理。
  • 监督团队导致确保完整的人员配置时间表出版了两次每月一次,涵盖票务办公室,画廊人员配备和票务窗口帖子。
  • 确定并建议改善Tessitura效率,政策和程序的机会。
  • 确保售票和现金处理政策和程序受过培训,强制执行,并以最高的关注程度对细节和完整性的关注。
  • 及时有效地解决访客和会员问题,并加速任何需要的额外答复。
  • 专业和优雅地处理贵宾或捐赠者在分配时访问。
  • 支持团队带来准备和运行班次职业会议。
  • 向经理,访客服务以及AVP,会员资格传达员工,会员和访客问题& Visitor Services. 
  • 执行分配的其他职责或特殊项目。
  • 保持定期可靠的出勤率。

资格:

  • 学士学位商业,通信或艺术史和/或同等工作经验。
  • 至少3-5年的访客服务管理经验,并展示了非营利性商业实践的知识,并证明了提供有效,友好和优秀的客户服务的能力。
  • 票务软件​​的专家技能,最好是在Tessitura。
  • 经过验证的能力为内部和外部客户提供有效的客户服务。
  • 必须在使用强烈的组织技能的同时在管理持续的高批量设置中使用强大的组织技能来重视细节。
  • 开放式可用性,包括夜晚和周末。

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访客服务助理(临时,兼职)
访客服务

访客服务助理负责提供优秀的访客服务,同时在门票办公室或博物馆工作的正门帖子。该职位流程和销售博物馆入场,特殊编程门票,LACMA会员和LACMA基金捐赠。员工职位还提供出色的访客服务,同时在选择展览空间内工作,确保博物馆政策和程序得到维护并分享与特定艺术品有关的重要信息。员工始终如一地展现了积极,友好,知识渊博,热情,热情的态度,同时使用各种Lacma选区,包括公众,成员,捐助者,贵宾和员工。

职责:

  • 通过始终举例说明卓越的内部和外部客体服务技能,积极演示了宾至如位的态度。
  • 积极晋升,销售和服务Lacma会员计划。
  • 维护Lacma一般政策和程序,会员计划和展览和编程计划的会话知识。
  • 清楚而简明地解释了涉及特定艺术品的访客经验的某些方面。
  • 在需要时协助访问者的画廊支持。
  • 通过优秀的书面和口头通信与同事,访客和成员分享事实和必要信息。
  • 保持定期和可预测的出勤率。
  • 员工需要按计划参加各种培训课程。
  • 经营寄存器并收到票证,会员资格和捐赠交易的支付,同时严格关注现金处理准确性。
  • 向访客服务领导团队升级任何客户服务问题,投诉或未签发的问题。
  • 执行分配的其他职责或项目。
  • 保持定期可靠的出勤率。

资格:

  • 至少两年的高批量和客户提供专注的环境的相关经验。
  • 在艺术史上的背景优选。
  • 票务软件​​的强大技能,最好是在Tessitura。
  • 基本数学技能。
  • 在管理连续工作流程时,必须注意细节和强大的组织技能。
  • 开放式可用性,包括假期,夜晚和周末。

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年度给予经理(常规,全职)
发展

据报告给年度给予计划的副总干事,年度给予经理负责培养,征求和保守策展人的圈子和前卫捐赠者。策展人的圈子是Lacma的最大赞助人组,拥有400多家支持者,每年赠送2,500美元至10,000美元。 Avant-Garde是博物馆的年轻赞助群体,旨在40岁以下的慈善家,每年为1,000美元和100宗捐助者。他们监督整体策展人的圈子和前卫计划,了解发展战略的原则。

职责:

  • 年度筹款目标为150万美元或以上。
  • 开发并执行全面的战略筹款计划,重点是扩大和多样化捐助群。
  • 管理捐助者的投资组合,提供2,500美元+的能力,其目标是从策展人的圈子内用主要礼物潜力识别捐助者(以及通过捐助管道移动前卫顾客)。
  • 执行常规的基于电话的捐助者外展。
  • 创建,实施和评估导致声音捐助者培养,勘探,分割,承认,承认和管理的策略。
  • 在数字和直接邮件渠道上开发出产,续订和升级的直接响应策略。
  • 管理一项强大的年度通信策略,解决捐助者利益,并为博物馆提供“内幕”信息和洞察力。
  • 在与年度同事合作,每年组织和参加大约15 - 20个计划(虚拟或亲自)。
  • 管理年度会员续订征求。
  • 与副主任合作,设定收入目标和预算费用,并创造策略以确保信托责任。
  • 及时了解艺术世界和当地洛杉矶目前的事件与捐助者的利益有关。

资格:

  • 学士学位艺术史,慈善,非营利性管理或相关领域。
  • 最低5-6年的非营利筹资经验,最好是在视觉艺术或高等教育中。
  • 体验建设和维持与筹款成分的关系。
  • 经验管理和跟踪多个前景和捐赠者。
  • 强烈的写作技巧。
  • 经验,课程或其他慈善领域慈善趋势的培训趋势。

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移动程序的内容专家(常规,全职)
教育& Public Programs

开发,实施和评估Lacma的移动计划:两个完全包含的互动艺术教育空间,遍布洛杉矶县的学校。 Lacma的移动计划提供六年级和七年级学生通过讨论,艺术制作和原始艺术品的检查了解古代文明的机会。内容专家,移动计划合作开发和实施对对象的互动课程,为一个不同的中学生,作为Lacma的移动程序的一部分。内容专家将负责开发Mobiles计划的课程,为几个兼职移动教师提供指导和专业发展,以及与移动计划相关的行政支持。

职责:

  • 与经理,移动计划和兼职移动教育者合作,在古代文明中开发高质量的编程和课外材料。
  • 关于课程材料的研究,写作和合作,包括在线和印刷内容,为古代世界移动/早期世界文化和玛雅移动/祖传美洲。
  • 作为古老美洲艺术内容领域的员工资源和古代世界艺术的资源,并与Lacma Cureatorial部门合作,关心和了解移动收集中的物品。
  • 与移动计划和兼职移动教育者的经理合作,构思互动,参与的学生为中心为基本和中学生的活动,拥有不同的背景,包括英语语言学习者和具有多种需求的学生。
  • 监测移动教师课程,以遵守博物馆教育的最佳实践,并与第六次和第七年级课程中的当前国家标准对齐,可视艺术,历史 - 社会科学和/或英语语言艺术。
  • 与移动计划经理合作,评估移动计划和兼职人员的评估,维护统计信息,并记录令人信服的证据,以证明影响。
  • 经常在古代世界移动/早期世界文化和玛雅移动/祖传美洲计划中教导。
  • 完成工作订单,订购耗材,流程和跟踪付款,并为移动计划进行其他行政职责。
  • 制定和监控预算。
  • 安排兼职移动教师并协助经理进行学校的安排。
  • 参加部门倡议和部门委员会。
  • 执行分配的其他职责或特殊项目。
  • 保持定期可靠的出勤率。

资格:

  • 学士学位艺术史,文化人类学,艺术教育或相关领域。
  • 至少三(3)年的教学经验在博物馆和/或课堂环境中开发课程。
  • 熟悉第6和7年级课程和基于对象的教学。
  • 能够在与Lacma系列相关的地区进行独立研究,包括古代艺术,美洲艺术,亚洲艺术,中东艺术以及中世纪和文艺复兴时期的欧洲。
  • 偏好在教室环境中与小学和中学生合作。
  • 将接受相关教育,培训和教学经验的组合。
  • 能力和意愿:
    • 在最小的监督下有效地优先处理多项活动。
    • 在公立学校内的最新教育改革努力知识。
    • 工作灵活的小时,例如在早上7点的学校网站。
    • 愿意在洛杉矶县地区的学校工作意愿。
      • 伙伴网站有所不同,例如从圣克莱塔到圣佩德罗到鲍德温公园(付费里程)。

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行政助理(常规,全职)
发展

行政助理向发展高级副总统和董事会关系与竞选副总裁,支持其部门的管理,以及部门项目。

职责:

  • 作为较大的筹款团队的关键成员。
  • 协调日常会议,博物馆访问,电话会议和约会。
  • 直接与署长促进委员会办公室合作&竞选优先事项。
  • 协助董事会长期规划和调度&董事会委员会会议。
  • 向董事会和竞选捐助者提出执行沟通。
  • 创建组织系统并管理Tessitura的捐赠者文件,联系信息和数据库条目。
  • 协调并支持复杂的捐助邮件。
  • 根据要求提供贵宾支持活动和董事会会议。
  • 处理与委员会和活动相关的费用报告和发票。
  • 准备与董事会和竞选活动相关的专业服务协议和礼品处理表格。
  • 路由和响应与董事会和广告系列相关的电话呼叫。
  • 及时回应查询和电子邮件。
  • 管理董事会和广告系列团队的内部单词订单流程和运输帐户。
  • 校对合同,提案和与董事会和竞选相关的其他文件。
  • 跟踪和协助各种开发部门预算。
  • 拉动并提供Tessitura的报告。
  • 始终如一地保持专业的外观和自由裁量权。
  • 保持定期可靠的出勤率。
  • 支持划分范围的郊游和培训。
  • 根据需要与外部顾问联系。
  • 支持划分的特殊项目。
  • 执行分配的其他职责。

资格:

  • 学士学位艺术史,慈善,商业,通信或相关领域。
  • 至少2 - 3年的行政经验;发展或筹款环境中的经验是首选。
  • 写作的强大背景。
  • Microsoft Word,PowerPoint,Excel和Tessitura的扎实工作知识,以及写作执行通信的强大背景。
  • 发展或筹款环境中的行政经验是强烈的首选。

要申请,请使用以下内容关联.


会员营销助理(常规,全职)
会员资格

向会员营销经理报告,会员营销助理有助于协调全面的营销活动,以满足并超过年度会员收购和更新收入目标。该职位还为会员部门提供行政和项目支持。

职责:

  • 为会员营销活动提供项目支持,以获取,增长和保留会员,包括但不限于直接邮件,电子邮件,数字,社会,电话营销等。
  • 作为主要内容编辑器构建/发布会员电子邮件和Web更新
  • 协助续订计划会员营销经理
  • 协助隶属于新会员收购和升级活动的会员营销经理
  • 与外部直接响应供应商保持成功和生产关系,确保项目按时完成并预算
  • 与各个部门的内部员工合作
  • 根据需要支持会员营销经理,以协调和生产成员编程的抵押材料
  • 根据需要为会员部门提供行政和项目支持
  • 执行分配的其他职责或特殊项目
  • 保持定期可靠的出勤率

资格:

  • 学士学位营销,工商管理,艺术史或相关领域
  • 至少一到三年的经验,因为它与广告,直接邮件和其他促销车辆有关
  • 熟悉电子邮件服务提供商和Web内容管理系统是首选

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助理,活动(临时,兼职)
发展

向经理,活动,助理,事件报告将在支持Lacma的年度秋季晚会筹款计划中发挥关键作用,并根据需要提供其他部门事件支持和人员配备。

职责:

  • Lacma Art +电影节和其他捐助活动的行政支持
  • RSVP跟踪和列表管理支持
  • 邀请和材料邮寄
  • 生产支持包括活动办理入住手续,与活动供应商的协调以及事件后勤支持
  • 根据需要的一般行政支持 - 与捐助者和受托人直接沟通

资格:

  • 候选人必须可供工作过夜和偶尔周末
  • 这是一个临时职位
  • 至少需要2年的事件生产经验
  • 合格的候选人理想情况下,有经验与非营利组织的筹款机构
  • 强大的组织技能,关注细节,以及满足既定截止日期的能力
  • 出色的书面和口头沟通技巧是必不可少的
  • 需要谷歌,Gmail,Word和Excel的工作知识
  • 利用主要捐助者和对主要供体培养的理解的经验是优选的。 raiser边缘和tessitura的经验是首选

要申请,请使用以下内容关联.


画廊照明设计师(常规,全职)
展览设计& Production

洛杉矶县艺术博物馆正在寻求一个画廊照明设计师加入我们的展览设计和生产团队。该职位向画廊建设经理报告是Lacma的设计和生产人员的关键成员,并支持博物馆的展览计划。此职位负责所有Lacma艺术空间的设计,安装和维护的所有方面。 Gallery Lighting Designer还负责监督Gallery Lighting Designer的Gallery Lighting Designer的画廊照明设计师的工作。

职责:

  • 展览设计,策划思想和艺术家概念的翻译成照明艺术展览和装置。
  • 提供专业审查,咨询和支持建筑师,工程师,设计师,艺术家和其他LACMA承包商,以支持正在进行的展览设计和画廊建设项目。
  • 与Lacma设计师,策展人和建筑队协调协调,以满足展览要求和截止日期。
  • 与Lacma的保护团队协调协调,以满足各种艺术品的光级要求。
  • 与Lacma的设施部密切合作,坚持严格的建筑,电气和消防码。
  • 监督画廊照明助手。
  • 编程画廊照明系统。
  • 在遵守项目预算的同时维护灯和夹具库存。
  • 提供特殊的人际交往技巧;与同事,艺术家,顾问和承包商制定和培养长期关系。
  • 执行其他职责和特殊项目,如分配。
  • 保持定期可靠的出勤率。

资格:

  • 戏剧照明设计或相关领域的研究生学位或学士学位,或者在艺术照明,剧院,主题公园,电影或视频中的专业经验。
  • 了解当前LED灯和镜头技术和策略。
  • 博物馆经历首选。
  • 能够阅读和解释架构和电气图纸。
  • 熟悉建筑设计软件(CAD,Revit)。
  • 能够在25英尺面积超过25英尺的高度中履行职责。以前的经验经营剪刀升降机首选。
  • 灵活性和愿意为各种项目融入新的想法和方法。
  • 在创造性环境中使用广泛的个性,舒适和轻松。

要申请,请使用以下内容关联.


画廊照明技师(常规,全职)
展览设计& Production

在博物馆的艺术环境和画廊空间工作,画廊照明技术员通过安装,维护和改建画廊照明装置和其他电气设备来支持博物馆的展览计划。该职位向图库建设经理报告,这一职位是Lacma的建筑工作人员的重要成员,并支持博物馆的展览计划。

职责:

  • 与展览设计和生产团队协调协调,以满足展览要求和截止日期。
  • 通过博物馆的照明控制系统进行节目画廊照明。
  • 组装,安装,故障排除,测试和维护灯具和电气设备。
  • 在接线,断路器,电器,分支电路,交换机,网点,定时器等的安装,维护和修理中执行熟练的专业工作。
  • 使用标准和专用电气设备或设备,如电压表,AMP仪表,欧姆表,MegoHmmer,Light Meter和其他电动手动工具。
  • 维修和维护画廊电气固定装置和设备,包括电源适配器,镇流器,变压器和LED部件。
  • 以良好的工作条件维护工具和设备。
  • 与我们的设施部门密切合作,坚持建筑,电气和消防码。
  • 保持并遵循适当的安全程序。
  • 根据需要维护执行的工作记录并准备报告。
  • 可监督学徒或助手。
  • 保持定期可靠的出勤率。
  • 执行其他职责或特殊项目,如分配。

资格:

  • 经过认证的熟练工电工首选。
  • 完成公认的电工学徒培训计划至少4年的持续时间,或者在商业电气线路系统和设备的安装,改造和维修方面的五年经验,一年中一定是在熟练工层面也可以接受。
  • 了解当前LED技术和策略。
  • 能够阅读和解释架构和电气图纸。
  • 敏锐的颜色感知。
  • 能够携带高达50磅的能力,安全地在梯子上工作,并在25英尺面积超过25英尺的身高上履行职责。
  • 在创造性环境中使用广泛的个性,舒适和轻松。
  • 博物馆和/或戏剧经验首选。

要申请,请使用以下内容关联.


人力资源通用主义(常规,全职)
人力资源

人力资源通用主义者协助管理人力资源部门政策和程序,主要关注通过促进招聘策略的完整招聘周期。人力资源通用主义者还收集并维护与招聘,补偿和绩效管理有关的人力资源数据,并提出改进建议。

职责

  • 促进中级和专业职位招募的完整周期:聘请雇用经理识别人员的需求,创造和职位招聘广告,屏幕恢复,维护招聘文件,进行访谈,使招聘建议,处理背景检查,以及谈判薪酬。
  • 为招聘和退出面试调查统计创建人力资源标准。
  • 协助人力资源经理年度绩效审查流程。
  • 作为洛杉矶县人力资源部门的就业和终止行为。
  • 进行员工退出会议。
  • 协助人力资源经理赔偿;分析补偿数据并完成薪资调查。
  • 更新作业描述。
  • 为HR和HR Manager的VP提供项目支持。
  • 回应与人力资源政策,程序,运营和福利有关的各种员工查询。
  • 执行其他职责或特殊项目,如分配。
  • 保持定期可靠的出勤率。

资格

  • 学士学位需要。人力资源管理或业务管理的程度是首选.
  • 3-5年的人力资源经验。
  • 需要HRIS经验。现在与ADP劳动力的经验是首选.

要申请,请使用以下内容关联.


助理保守者[绘画](常规,全职)
保护中心

洛杉矶县艺术博物馆邀请申请在其保护中心绘画实验室中的助理保守主义职位。具有广泛责任范围的职位需要在绘画的检查,保存和治疗方面需要专业知识。这一职位直接报告,并将其与绘画保护头指定的高级保守者密切合作。

职责

  • 该职位的基本职责是各种类型绘画的检查,保存和治疗,包括以下职责:
    • 评估绘画的治疗,并向高级保守主任提出建议,以便讨论和批准策略部门。
    • 使用各种技术清洁绘画,包括传统溶剂以及水性和干洗方法。
    • 用各种类型和填充和染色方法恢复Lacunae。
    • 进行表面处理,例如当确定需要时施加适当的涂层。
    • 建议和执行结构治疗,如傍晚支持,撕裂修复和衬里。
    • 仍然随着保护领域的研究和进步而仍然是促进最高目前标准的保护处理。
    • 与科学段和摄影进行互动,分析治疗前后的绘画。
  • 评估并为博物馆及其存储区的绘画提供最佳保存情况。
  • 写出全面的考试报告,治疗提案和最终报告,以说明策展人和其他专业人员的调查结果和程序,以及与策展人和其他专业人员的互动作为治疗进展。
  • 写出报告,以获得中继技术方面的可能收购和确切判断的条件,可以通过节约组,策展人和其他个人完全了解,包括捐助者。
  • 与其他部门合作,如Curatorial,Registrber,艺术处理和收集管理,在规划和承担展览和贷款中,可能需要推荐治疗,环境规格和安全运输条件和艺术品的展示。
    • 包含在展览和贷款的职责中是对传入和传出展览和贷款的条件报告以及快递职责的可能性准备和审查条件报告。
  • 提出为绘画处理的年度预算以及必要的供应,设备和人员。
  • 有助于监督计划和截止日期,并有助于维持空间。
  • 进行旅游并提供讲座;发布和提出对专业期刊,集合目录和社交媒体的贡献的研究。
  • 实践关于工作场所,工具和材料的所有安全标准和规定,如溶剂,并遵循本地和纳米安全指南,同时确保其他人这样做。
  • 执行其他职责或特殊项目,如分配。
  • 保持定期可靠的出勤率。

资格

  • 来自公认的保护培训计划的硕士学位。
  • 7至8年以上的绘画保护经验,最好是拥有丰富的博物馆工作。
  • 绘画检查,分析,文件和绘画治疗的技能。
  • 强大的组织技能和优先考虑和达到截止日期的能力。
  • 每天需要生产与同事,科学家,策展人和其他博物馆工作人员以及外部供应商的合作和沟通。
  • 应在过去完成的工作组合中展示了清洁,染色,撕裂,衬里和表面处理方面的强烈知识和经验。
  • 坚实的艺术历史背景与绘画的视觉评估和欣赏的特殊专业知识,他们应该证明了他们的科学知识及其在报告和出版物中研究艺术品,艺术家材料和技术的研究。
  • 熟悉标准分析设备和更​​先进的分析方法与保护科学练习。
  • 经验丰富的展览计划和贷款请求及其相关文件,博物馆内外的审查,预算,安排和协调。
  • 个人安全标准最高标准的模型,并在工作场所的标准安全措施中培训。
  • 艺术保存和紧急准备和程序的知情。
  • 所有领域的最高道德标准。

*申请人还应提供文书样本或文档保护待遇或与已发布的文章的联系。*

要申请,请使用以下内容关联.


由于收到的通信量,人力资源部门无法确认收到提交的文件。电话不会退回。

如何申请

要考虑列出的任何开口,请转发您的简历,包括参考列表,以及通过我们的在线系统指示兴趣的职位,以及任何薪资要求,通过我们的在线系统。按照仓位底部的链接,通过在线系统应用。与Firefox不兼容。

艺术包容&优点(AIM)实习计划

艺术包容 &MERIT(AIM)实习计划将为本科生提供实质性,支付的兼职教育机会,将它们暴露在博物馆领域的各种职业道路。致力于鼓励艺术的多样性,该计划将在2021年秋季开始于2021年开始的十二周,第二组实习生在2022年开始,每次实习生总计288小时,连续12周。

选定的学生将获得展览规划,注册等博物馆的关键领域的经验&集合管理,照片服务,图形设计,通信,营销和企业&基金会伙伴关系
发展部门。

程序期限:

  • 实习将是兼职(24小时/周)职位,每个职位每小时支付15.00美元的每小时费率。
  • 该计划期限将于9月2021日至2021年12月(秋季会议)和2022年1月至4月2022年(春季会议)。 英石

资格标准:

学生必须:

  • 在2002年6月到2011年6月2021年6月或6月2021年6月毕业的学生也符合大学的学生,至少在大学内完成了至少一个学期或两季度。 (注册第二个BA或BS计划的学生将不符合条件。)
  • 住在参加大学在洛杉矶地区的大学。
  • 成为美国公民或永久居民。
  • 完成250-500 Word Bessay以及其应用程序接听以下提示:
    • 有些学生有一个如此有意义的背景,身份,兴趣或才能,他们认为他们的申请将不完整。如果这听起来像你,那么请分享你的故事。

所需的申请材料:简历,求职信,实习申请(请参阅页面底部的附件),您对论文提示的回应。 [如果可能的话,将它们结合成一个PDF文件。]

申请截止日期:sUnday,8月15日,2021年

秋季会议 - 部门

当代艺术[策展]

描述详细信息等待。

 

公司的&基金会伙伴关系[发展]

合作伙伴关系团队与主要公司和基金会合作,为博物馆的关键职能提高关键资金,包括;展览,收集保护,教育计划(如音乐,电影和技术),特殊项目和年度事件。合伙企业实习生将在开发过程的每一步中获得第一手经验,从展望培养和征集,一直通过实现基金会补助金和企业赞助。实习生还将拥有独特的机会,可以在其他事件中体验Lacma的年度艺术+电影节。

资格

  • 这个实习机会适用于具有通信,艺术历史,业务发展或营销经验的上部学生,并有兴趣了解非营利性艺术发展,特别是在博物馆环境中。
  • 与数据库管理系统(如Tessitura)的经验是首选但不需要的。
  • 实习生将在以下领域获得知识和经验:
    • 了解如何为展览,程序和活动创建音高材料。
    • 了解如何创建授予提案和包装报告。
    • 了解如何通过研究和有效的征集战略识别新基金会捐助者和公司赞助商的过程。
    • 了解如何处理礼物和草案确认信。
    • 了解如何为捐赠者出版物和一般通信外联创建内容。
    • 了解如何在数据库和文件中更新和维护捐赠者信息。
    • 参加策展人会谈和开发会议,了解Lacma的使命,收集和组织系统。
    • 参加特别活动。

申请

请将所有申请材料发送给[email protected]并注意您在主题行中申请的学期(即秋季,2021年)。

 

教育& Public Programs

Lacma的教育&公共计划部门为所有年龄段的受众提供广泛的计划和资源,包括艺术课程,家庭日,学校计划,教师专业发展和基于社区的计划。 Lacma的公共计划
将成人受众与Lacma的永久集合,展览和其他相关主题聘用。

实习生将支持学校&家庭课程以及秋季的公共课程2021年展览奥巴马肖像之旅和一个新的黎明,新的一天,一个新的生活:黑人美国肖像。这包括协调物流和支持教育工作人员
虚拟和人员观众参与的战略的制定与实现。

除了为计划开发和实施的贡献之外,实习生还将有机会开发一个小型研究项目,可能涉及与教育人员合作&公共课程以及其他博物馆部门。实习生将提供一个
在实习结束时介绍他们的项目。介绍是实习生与同事分享他们的经验和学习的机会,并为部门提供反馈,如果适用。

资格

  • 我们鼓励学生从各种领域和学科申请,不需要以前的博物馆经验。
  • 我们寻求候选人:
    • 高度细节导向和组织,
    • 自我激励,
    • 舒适的合作和独立工作,
    • 能够有效地传达他们的想法,
    • 有强烈的书面和口头技能,
    • 不怕提问,
    • 能够与关键镜头接近公众参与权益和访问。

申请
请将所有申请材料提交给Lara Schilling,教师计划协调员和教育&公共计划实习协调员[email protected]和 ”秋季2021 AIM实习/ [名称]“在主题行中。


注册商&收集信息实习
常年
注册商的办公室

在大学学期系统之后,注册商的办公室将在持续的基础上接受学生实习生的申请。

描述
注册商的办公室创建并维护LACMA集合中所有物体的官方记录或贷款给博物馆。实习计划旨在为学生提供学习与记录永久收集,库存和编目对象,传入和外向贷款,展览,数据库管理和特殊项目相关的项目的机会。实习生将接触到注册的所有阶段,并接收专注于存档和博物馆道德的额外作业。这种非补偿实习适用于以下专业的本科,毕业生或研究生,博物馆研究,艺术史,艺术,人类学,考古学,历史和图书馆学生。可以安排学历。

申请
Interested candidates should email ([email protected]) a cover letter, resume, and completed 实习申请表为了Jaclyn Juarez,注册协调员,登记和收藏,洛杉矶县艺术博物馆。

应用截止日期

  • 春季学期(1月至4月):11月1日st
  • 夏季学期(五月 - 8月):3月1日st
  • 秋季学期(9月至12月):8月13日TH.


Lacma.实习计划应用

志愿服务是一种独特的慈善形式:对博物馆的无限制时间和专业知识的礼物。志愿服务为成员提供了一段手段,以便在共享艺术激情上债券,并参加小组旅游,讲座,招待会和旅行。有许多方法可以给你的时间来帮助Lacma。

博物馆服务委员会

博物馆服务委员会为博物馆行政人员,策展人和教育和家庭计划提供支持。我们的志愿者在图书馆,欢迎中心和Boone儿童画廊工作,帮助员工家庭日活动,作为特殊活动的主人,并协助博物馆商店。作为一个福利,理事会成员将特别邀请私人展览,活动和讲师与杰出策展人。

根据需要,志愿选择和培训过程通常每年一次。留在此页面上进行更新。

译文

唐明委会的成员提供了常驻儿童和成年人展览的常设收集和特殊展览,以使所有人都能获得艺术品。我们致力于包含,获取和股权,我们相信唐议会应代表洛杉矶的多样性。

不是必需的艺术背景,以便成为一个秘书。未来的审计员应该有兴趣了解艺术,与所有年龄和背景的受众一起工作,并促进积极的博物馆经验。除了提供旅行外,监督者还享有博物馆策展人和艺术教育专家提供的持续教育方案。曹议会成员履行了一种独特的慈善事业,支持Lacma和它所服务的访客。

曹议会理事会将在不久的将来招募新成员。当我们开始招聘过程时,详细信息将在此发布。如果您希望在申请打开时收到通知,请发送电子邮件给我们[email protected]